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  • 重庆知识产权认证-,六,6.1人力资源

    2019-07-22 02:33   重庆智汇源企业管理顾问有限公司   182次浏览
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    重庆知识产权认证- 六、6.1(人力资源)

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    六、6.1(人力资源)

    1、 你们部门如何明确各部门工作人员任职条件?

    答:通过制定相应的知识产权岗位说明书。

    2、 你们部门是否有组织知识产权相关培训?

    答:提供《知识产权培训计划》以及《签到表》。

    3、 人事合同是否有相关知识产权条款?

    答:有签订劳动合同补充协议,里面涵盖相关知识产权条款。

    4、 对新入职的员工是否有进行知识产权背景调查?与知识产权密切相关的人员是否有特别处理?

    答:新员工入职前需进行知识产权背景调查,以避免侵犯他人知识产权。对非技术岗位员工需填写《入职员工知识产权背景调查表》,知识产权密切相关的人员需签署《入职知识产权声明》。

    5、 有员工离职如何处理?核心员工离职?

    答:离职员工进行知识产权事项提醒,对于一般离职员工需签署《离职知识产权提醒》,而对涉及核心知识产权员工离职时,还需签署《离职知识产权协议》

    6、 查《奖励发放记录》

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    公 司:重庆智汇源企业管理顾问有限公司

    主 营: 重庆知识产权认证,重庆SA8000认证,重庆售后服务认证

    联 系:罗先生

    地 址:重庆市江北区北滨二路紫御江山熙岸7-8-4

    手 机:13983086348

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